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ldsports乐动体育平台召开法律系统工作暨案件管理专项行动、“合规管理强化年”推进会
发布时间:2022年03月10日 作者:强佳一 来源:中冶置业,总部法律事务部

  3月8日,ldsports乐动体育平台召开2022年度法律系统工作暨案件管理专项行动、“合规管理强化年”推进会。此次会议以现场会与视频会相结合的方式举行。ldsports乐动体育平台党委副书记、总经理、总法律顾问冯祥利出席会议并作重要讲话,公司总部法律事务部部长张大伟主持会议,各分子公司总经理、法律事务分管领导、法律事务联系人、专兼职法律顾问及相关部门人员共150余人参加会议。

  会议旨在推进落实中冶置业法治建设各项工作,全面总结公司2021年度法律事务管理工作,查摆问题和提出整改措施,明确2022年度开展法律管理工作的具体措施和要求,并对案件管理专项行动、落实“合规管理强化年”工作进行重点部署。会上,各分子公司就如何做好纠纷案件管理、法律审核、合规管理等内容作了专题汇报;张大伟传达了五矿集团、ldsports乐动关于案件管理“压存控增、提质创效”专项行动和中央企业“合规管理强化年”推进会的指示精神,在总结2021年度法律管理工作基础上对2022年度的重点工作进行了安排部署。

  会议最后,冯祥利对法律管理工作汇报情况进行点评,并对公司合规管理、案件管理提出六点要求。

  一是要继续加强法务系统建设,夯实公司法律管理基础。切实发挥法务系统上下联动作用,推进公司法治建设实现新突破。继续完善制度体系建设,出台《合规管理办法》等规章制度。

  二是要高度重视合规管理体系建设,贯彻落实“合规管理强化年”要求。各部门和分子公司要根据业务发展需要,突出重点领域、重点环节的合规管控,防范和控制重大合规风险,要将重大合规风险预防预警、审查处置、应对化解机制嵌入到公司及各级企业经营管理流程中。

  三是要强化考核监督,打好案件管理压存控增攻坚战。要正确认识压控案件和维护企业利益的关系,建立案件督察机制,强化考核作用。要坚决落实ldsports乐动案件管理“压存控增、提质创效”专项行动的部署要求,实现案件数量、金额“双下降”目标,以案促管,促进分子公司风险防范机制更加完善,依法经营管理水平进一步提升。

  四是要继续发挥法治建设第一责任人职责,提升法律人员履职效果,防范法律风险。各分子公司法治建设第一责任人要担当尽责、主动作为,2022年要制定措施落实责任,要将推进法治建设的各项举措和要求向项目公司部署落实。

  五是要加强合同审核管理,全力推广适合企业实际的合同示范文本。各分子公司主要负责人要高度重视合同示范文本的推广和适用工作,切实增强合同风险防范能力。

  六是要加强外聘法律顾问管理,深化法律顾问制度,为风险管控工作提供助力。法务管理人员要与外聘法律顾问各司其职,用律师的外脑弥补专业短板,用法务管理人员的管理思路启发律师的专业方案,充分发挥其在风险管控工作中的作用。

  会后,总部法律事务部安排专人指导、督促分子公司落实会议的各项工作要求。各与会单位表示,将以本次会议为起点,明确新一年度的目标计划,坚持服务为本,坚持底线思维,推进案件管理专项行动,落实“合规管理强化年”要求,为实现公司战略发展目标保驾护航。

     

冯祥利就公司法律管理工作作重要讲话

会议现场

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